期刊档案
mdyryt bhrh wry
ISSN 2716-9979 · eISSN 2476-7298 · Islamic Azad University, Tabriz Branch · Iran, Islamic Republic of
关注分区、影响因子、预警等有变化时邮件提醒
mdyryt bhrh wry 完全开放获取，收取 APC，金额未公布，投稿社区反馈审稿约 26 周。
研究范围
研究范围与定位
mdyryt bhrh wry 由 Islamic Azad University, Tabriz Branch 出版。按 OpenAlex 近年发文统计，该刊主要发表 Employee Performance and Management、Job Satisfaction and Organizational Behavior、Management and Organizational Practices 等主题的论文，这 3 个主题约占 30.4%，主导子领域为 Strategy and Management。（根据 OpenAlex 主题统计与中科院分区数据生成）
该刊近年发文主要集中在：Employee Performance and Management（13.2%）、Job Satisfaction and Organizational Behavior（10.8%）、Management and Organizational Practices（6.4%）、Multi-Criteria Decision Making（5.2%）、Innovation and Knowledge Management（4.6%）、Quality and Supply Management（4.6%）、Efficiency Analysis Using DEA（4.4%）、Organizational Learning and Leadership（3.9%）；所属学科：Business, Management and Accounting、Social Sciences、Decision Sciences。（领域画像由 OpenAlex 发文统计生成，占比为近似值，非期刊官方描述）
由 OpenAlex 主题分布与研究方向自动生成的领域画像，非期刊官方表述。
主要研究主题 OpenAlex 近年发文统计，占比为近似值
- Employee Performance and ManagementSocial Sciences13.2%
- Job Satisfaction and Organizational BehaviorBusiness, Management and Accounting10.8%
- Management and Organizational PracticesBusiness, Management and Accounting6.4%
- Multi-Criteria Decision MakingDecision Sciences5.2%
- Innovation and Knowledge ManagementBusiness, Management and Accounting4.6%
- Quality and Supply ManagementBusiness, Management and Accounting4.6%
- Efficiency Analysis Using DEADecision Sciences4.4%
- Organizational Learning and LeadershipBusiness, Management and Accounting3.9%
分区与收录
学科分区与数据库收录
中科院期刊分区表
期刊分区表（ 2025年3月升级版）未收录
该期刊未被此版本分区表收录。
《新锐期刊分区表》（ 2026年3月发布）未收录
该期刊未被此版本分区表收录。
期刊分区表（ 2023年12月旧的升级版）未收录
该期刊未被此版本分区表收录。
数据库收录
DOAJLetPub
国际期刊预警名单：各版本均未列入LetPub
不同版本、大类与小类分别展示，不将不同评价口径合并为一个分区值；投稿与考核前请确认所在机构采用的版本。
指标
影响力指标与发文规模
- h-index
- 0OpenAlex ·
- i10-index
- 0OpenAlex ·
- 两年平均被引
- 0OpenAlex ·
- Gold OA 文章占比
- 0%LetPub ·
不同来源的统计口径与观测时间不同，页面保留各来源原值；“出版商公布”为期刊官网自述数据。
审稿与录用
审稿周期与录用情况
- 平均审稿速度（社区反馈）
- 26 WeeksLetPub ·
- 投稿到发表（期刊自报）
- 约 24 周DOAJ ·
- 评审方式
- 双盲同行评审DOAJ
社区反馈来自投稿者样本，置信度 0.5，不代表期刊承诺；“出版商公布”的时间节点定义以官网为准。
费用与开放获取
版面费与开放获取政策
完全开放获取DOAJ
所有文章开放获取，通常向作者收取文章处理费（APC）。
| 来源 | 文章处理费 | 费用减免 | 许可证 | 观测时间 |
|---|---|---|---|---|
| DOAJ | IRR 30,000,000 | 无 | CC BY-NC | |
| LetPub | IRR 5,000,000 | 无 | — |
- APC 费用说明 ↗DOAJ
- 开放获取声明 ↗DOAJ
- 许可与版权 ↗DOAJ
费用以期刊官网为准；不同来源的观测时间可能不同，页面保留各来源原值，不做平均。
投稿前准备
投稿 mdyryt bhrh wry 前的 4 项核对
- 1研究范围近年主要发表 Employee Performance and Management、Job Satisfaction and Organizational Behavior 等主题的论文。对照范围
- 2文章类型与格式按作者指南准备正文、图表与参考文献格式。作者指南 ↗
- 3费用IRR 30,000,000（DOAJ）费用详情
- 4审稿时间预期约 26 周 · 投稿社区平均反馈审稿统计
核对项由本页数据生成。
基本信息
出版信息与官方入口
- 出版商
- Islamic Azad University, Tabriz Branch
- 出版国家或地区
- Iran, Islamic Republic of
- 出版语言
- Persian
- ISSN
- 2716-9979
- 电子版 ISSN
- 2476-7298
- 官方链接
- 期刊主页 ↗DOAJ
- 作者指南 ↗DOAJ
- Aims & Scope ↗DOAJ
- APC 费用说明 ↗DOAJ
- 开放获取声明 ↗DOAJ
- 许可与版权 ↗DOAJ
- 评审流程 ↗DOAJ
- 编委会 ↗DOAJ
- 查重政策 ↗DOAJ
常见问题
关于 mdyryt bhrh wry 的常见问题
mdyryt bhrh wry 的审稿周期多长？
投稿社区反馈的平均审稿速度为约 26 周。文章统计只含被录用的稿件，出版商数据口径以官网为准，社区反馈来自投稿者样本，均不代表期刊承诺。
mdyryt bhrh wry 被哪些数据库收录？
据 LetPub 与 DOAJ 记录，mdyryt bhrh wry 被 DOAJ 收录。
mdyryt bhrh wry 是开放获取期刊吗？版面费多少？
mdyryt bhrh wry 为完全开放获取。收取 APC，金额未公布。
来源与更新
本页事实来自 LetPub、OpenAlex、DOAJ；每个数字旁标注来源与观测日期，冲突数据保留各来源原值。LetPub 原始详情页：查看 ↗（2026-08-26 归档）。最近更新：。