期刊档案

Management Matters

ISSN 2752-8359 · Emerald Publishing · United Kingdom

Management Matters 钻石开放获取(无 APC),免版面费,投稿社区反馈审稿约 19 周,官网公布录用率 12.7%,2025 年发文 13 篇。

影响因子—暂无公布值
中科院分区—未被分区表收录
CiteScore 分区—暂无 CiteScore 排名
审稿周期约 19 周投稿社区平均反馈
版面费免版面费钻石开放获取(无 APC)
录用比例12.7%期刊官网公布
年发文量13 篇2025 年 · OpenAlex 统计

研究范围

研究范围与定位

Management Matters 由 Emerald Publishing 出版。按 OpenAlex 近年发文统计,该刊主要发表 Job Satisfaction and Organizational Behavior、Employee Performance and Management、Digital Marketing and Social Media 等主题的论文,这 3 个主题约占 30%。(根据 OpenAlex 主题统计与中科院分区数据生成)

Management Matters is multidisciplinary open access journal committed towards publishing original theoretical, conceptual, applied, empirical and fundamental contributions both qualitative and quantitative in all the major fields of management. Submit to this journal About this journal

摘自期刊官网 Aims & Scope

主要研究主题 OpenAlex 近年发文统计,占比为近似值

  1. Job Satisfaction and Organizational BehaviorBusiness, Management and Accounting12.2%
  2. Employee Performance and ManagementSocial Sciences10%
  3. Digital Marketing and Social MediaSocial Sciences7.8%
  4. Customer Service Quality and LoyaltyBusiness, Management and Accounting5.6%
  5. Innovation and Knowledge ManagementBusiness, Management and Accounting4.4%
  6. Entrepreneurship Studies and InfluencesBusiness, Management and Accounting4.4%
  7. Corporate Social Responsibility ReportingBusiness, Management and Accounting4.4%
  8. Technology Adoption and User BehaviourDecision Sciences3.3%

分区与收录

学科分区与数据库收录

中科院期刊分区表

期刊分区表( 2025年3月升级版)未收录

该期刊未被此版本分区表收录。

《新锐期刊分区表》( 2026年3月发布)未收录

该期刊未被此版本分区表收录。

期刊分区表( 2023年12月旧的升级版)未收录

该期刊未被此版本分区表收录。

数据库收录

DOAJLetPub

国际期刊预警名单:各版本均未列入LetPub

不同版本、大类与小类分别展示,不将不同评价口径合并为一个分区值;投稿与考核前请确认所在机构采用的版本。

指标

影响力指标与发文规模

影响力指标

h-index
14OpenAlex ·
i10-index
20OpenAlex ·
两年平均被引
4.42OpenAlex ·
Gold OA 文章占比
0%LetPub ·

逐年发文量 OpenAlex 统计 · 累计 55 篇 · 当年数据不完整

年份发文量其中 OA被引
202688136
20251313174
20241010108
20239969
2022151518

不同来源的统计口径与观测时间不同,页面保留各来源原值;“出版商公布”为期刊官网自述数据。

审稿与录用

审稿周期与录用情况

平均审稿速度(社区反馈)
19 WeeksLetPub ·
录用率(出版商公布)
12.7%出版商官网 ·
投稿到首次决定
59.2 天出版商官网 ·
接收到发表
40 天出版商官网 ·
投稿到发表(期刊自报)
约 19 周DOAJ ·
评审方式
双盲同行评审DOAJ

社区反馈来自投稿者样本,置信度 0.5,不代表期刊承诺;“出版商公布”的时间节点定义以官网为准。

费用与开放获取

版面费与开放获取政策

钻石开放获取(无 APC)DOAJ

所有文章开放获取,且不向作者收取文章处理费。

来源文章处理费费用减免许可证观测时间
DOAJ无文章处理费无CC BY
LetPub无文章处理费无—
出版商官网无文章处理费——

费用以期刊官网为准;不同来源的观测时间可能不同,页面保留各来源原值,不做平均。

投稿要求

文章类型与投稿政策(官网)

接收的文章类型3 种,含篇幅限制
  1. editorialResearch Paper — up to 6000 words Case Study — up to 6000 words Practitioner Paper — up to 6000 words Technical Paper — up to 6000 words General Review — up to …正文 ≤ 3,000 词
  2. research paperResearch Paper — up to 6000 words Case Study — up to 6000 words Practitioner Paper — up to 6000 words Technical Paper — up to 6000 words General Review — up to …正文 ≤ 6,000 词
  3. reviewResearch Paper — up to 6000 words Case Study — up to 6000 words Practitioner Paper — up to 6000 words Technical Paper — up to 6000 words General Review — up to …正文 ≤ 6,000 词
出版商官网
官网政策摘录开放获取、同行评审
开放获取 Open access options

This is a diamond open access journal. No article processing charges (APCs) are required. Read more about our open access options.

原文 ↗出版商官网 ·
同行评审 Peer review type

Double anonymous peer review. All submissions are sent to at least 2 independent and anonymous reviewers.

原文 ↗出版商官网 ·

摘录来自期刊官网页面,仅保留原文片段;“模型摘要”由 Workers AI 生成并经原文校验,以官网为准。

基本信息

出版信息与官方入口

出版商
Emerald Publishing
出版国家或地区
United Kingdom
出版语言
English
ISSN
2752-8359
印刷版 ISSN
2279-0187
官网最新一期
Volume 23, Issue 1(2026 年 5 月)
官方链接

常见问题

关于 Management Matters 的常见问题

Management Matters 的审稿周期多长?

投稿社区反馈的平均审稿速度为约 19 周;期刊官网公布的录用率为 12.7%。文章统计只含被录用的稿件,出版商数据口径以官网为准,社区反馈来自投稿者样本,均不代表期刊承诺。

Management Matters 被哪些数据库收录?

据 LetPub 与 DOAJ 记录,Management Matters 被 DOAJ 收录。

Management Matters 是开放获取期刊吗?版面费多少?

Management Matters 为钻石开放获取(无 APC)。不收取文章处理费。

来源与更新

本页事实来自 LetPub、出版商官网、OpenAlex、DOAJ;每个数字旁标注来源与观测日期,冲突数据保留各来源原值。LetPub 原始详情页:查看 ↗(2026-08-25 归档)。最近更新:。